Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich "Elektronik Entwicklung" am Standort Schalksmühle suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen  

Systems Engineer - Software (m/w/d)

(unbefristet, 35-Std.-Woche)

  Das sind Ihre Aufgaben:

• Ganzheitliche Analyse und Review der definierten System- und Produktanforderungen
• Strukturierte Ableitung der Anforderungen auf Produkt- und Systemebene incl. Berücksichtigung regulativer und normativer Anforderungen
• Entwurf und Weiterentwicklung von Systemspezifikationen und Ableitung von funktionalen und systemischen Architekturen
• Planung und Abstimmung von Schnittstellen zwischen einzelnen Teilsystemen wie Embedded Devices, Mobile Applications oder Cloud-Services
• Koordinierung der beteiligten internen Abteilungen und externen Partner
• Unterstützung bei Durchführung von Fehleranalysen und Risikomanagement
• Primärer technischer Ansprechpartner der Stakeholder
• Technische Projektkoordinierung  

Das ist ihr Profil:

• Abgeschlossenes Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation 
• Idealerweise Erfahrungen in der Entwicklung komplexer vernetzter Softwaresysteme 
• Fachwissen und Erfahrung im Bereich Systems Engineering 
• Kenntnisse im Umfeld der Softwareentwicklung und -architektur 
• Hohe Motivation für Projektkoordination und Führung interdisziplinärer Teams 
• Innovationsfreude, Kreativität sowie Begeisterung für neue Technologien, komplexe Systeme und vor allem für ganzheitliche Lösungen im Gebäudeumfeld 
• Selbstständige, proaktive und strukturierte Arbeitsweise die zusätzlich durch eine hochgradige Zielorientierung geprägt ist 
• Teamfähigkeit und souveräne Kommunikationseigenschaften 
• Gute englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift sowie Interesse und Bereitschaft an internationaler Reisetätigkeit (< 10%)  

Das bieten wir Ihnen:　

Wer für JUNG tätig ist gehört zur Familie. Dieses Verständnis leben wir seit über 100 Jahren und bieten seitdem sichere Arbeitsplätze. Wir treffen nachhaltige Entscheidungen und denken in Generationen statt in kurzfristigen Erfolgen, sodass unser Leitsatz ,,Fortschritt als Tradition“ auch heute noch für uns von Relevanz ist. Uns ist wichtig, dass unsere Kolleginnen und Kollegen langfristig gerne zur Arbeit kommen und erfolgreich dabei sind. Daher bieten wir:

• Attraktive Vergütung durch den Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie NRW inkl. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld sowie tarifliche Sonderzahlungen
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie – flexible Arbeitszeiten inkl. Gleitzeitkonto, 30 Tage Urlaub sowie mobiles Arbeiten
• Strukturiertes Onboarding nach individuellem Einarbeitungsplan und Begleitung durch einen Paten während der Einarbeitungsphase
• Zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten, Maßnahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements u. a. Bike Leasing, Fitnessstudiokooperationen